Firma Oras Olesno jest częścią międzynarodowej Grupy Oras, jednego z wiodących europejskich producentów innowacyjnej armatury sanitarnej. Specjalizuje się w projektowaniu i produkcji rozwiązań, które łączą nowoczesny design z technologią oszczędzającą wodę i energię. Zakład w Olesnie to jeden z dwóch ośrodków produkcyjnych grupy, obok fabryk w Finlandii.

Od kilku lat fabryka w Oleśnie stale się rozrasta. Obecnie jeden z naszych zagranicznych zakładów jest relokowany do Polski. W związku ze zwiększaniem wolumenu produkcji w Polsce, nasze zespoły także się powiększają, dlatego poszukujemy kandydata na stanowisko:

LIDER produkcji (dział montażu)

ZADANIA: 

• zarządzanie podległymi pracownikami – nadzór nad dyscypliną, wydajnością i jakością pracy, nad efektywnym wykorzystaniem czasu pracy, przestrzeganiem ustalonych zasad i metod pracy oraz wartości Grupy Oras
• nadzór nad prawidłowym przebiegiem procesu produkcyjnego
• utrzymywanie bezpiecznego środowiska pracy, nadzór nad przestrzeganiem przepisów BHP oraz aktywny udział w poprawie bezpieczeństwa zakładu
• utrzymywanie środowiska pracy zgodnego z zasadami 6S obowiązującymi w firmie
• ścisła współpraca z Działem Planowania w zakresie optymalizacji planu produkcyjnego i jego realizacji zgodnie z określonymi wymogami jakości
• ścisła współpraca z Działem Utrzymania Ruchu w celu zapewnienia ciągłości produkcji oraz dobrego stanu technicznego parku maszynowego
• bieżące raportowanie wyników w obowiązujących systemach informatycznych oraz dokumentacji 
• nadzór nad prawidłowymi stanami magazynowymi materiałów, półwyrobów, wyrobów gotowych na podległym obszarze
  

OCZEKUJEMY: 

• doświadczenia w pracy w środowisku produkcyjnym, najchętniej w zakresie zarządzania pracownikami produkcyjnymi (lider, koordynator, brygadzista itp.)
• gotowości do pracy zmianowej
• obsługi komputera i doświadczenia w obsłudze programów wspomagających zarządzanie produkcją

MILE WIDZIANE:

• znajomość zasad Lean Manufacturing
• znajomość języka angielskiego będzie dodatkowym atutem

OFERUJEMY:

• zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę na pełny etat
• pracę w rozwojowej firmie o stabilnej pozycji na rynku i w koleżeńskiej atmosferze
• 2 x 20 min przerwy wliczonej w czas pracy
• szkolenia wdrożeniowe i rozwojowe
• pranie odzieży roboczej
• benefity finansowe (premia produkcyjna, dodatki bożonarodzeniowe, wielkanocne i wakacyjne, dodatki stażowe- także za lata pracy u poprzednich pracodawców, nagrody jubileuszowe, premie za polecenie, ZFŚS)
• inne benefity (prywatna opieka medyczna LuxMed, grupowe ubezpieczenie na życie, Multisport lub dofinansowanie aktywności w czasie wolnym, dofinansowanie posiłków - Smart Lunch, darmowe ciepłe napoje, bezpłatny dostęp do platformy Mindgram, dofinansowanie szkoleń i kursów, zniżki na produkty firmowe, imprezy integracyjne, konkursy z nagrodami dla pracowników i dzieci pracowników, oraz wiele innych)